公司怎么办理五险

2025-01-05 08:29:21

公司办理五险的流程如下：

社保材料筹备：公司需前往单位营业执行注册地的社保部门办理单位社保证。所需材料包括单位营业执照副本、组织机构代码证（三证合一）、公章的原件及复印件，公司法人及经办人员身份证复印件，以及单位社会保险登记表。

公积金材料准备：到单位就近的公积金缴存管理部办理公积金登记。所需材料包括单位营业执照副本、组织机构代码证、公章的原件及复印件，以及在住房公积金管理中心领取的单位公积金登记申请表。

员工需提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员。若员工曾在其他单位缴纳过社保，则只需填写社保增员表。

由单位社保经办人员（如人事专员或行政代办）携带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理。社保部门办理完成后，会下发社保卡，办理时间根据不同城市有所不同，一般需要半个月到一个月。

每月根据当地五险一金的缴存比例，公司需到当地人社局缴纳五险，公积金则在当地住房公积金管理中心缴纳。

公司每月需将新增员工添加进五险一金账户，并将离职员工从账户中删除。同时，需确认每位员工的缴费基数，确保按时足额缴纳五险一金费用。

建议公司在办理五险一金时，提前与当地社保和公积金管理部门确认具体流程和所需材料，以确保顺利办理。